HR Advisor

Hoy más que nunca el mundo de la Salud necesita a las y los mejores. ¡Te invitamos a ser parte de UC CHRISTUS!

Porque juntos podemos cambiar la vida de nuestros pacientes, buscamos a nuestro nuevo/a HR Advisor.

Fomentamos e impulsamos el valor de equipos diversos, aceptando el sello de cada persona, facilitando ambientes laborales inclusivos, según la Ley 21.015 ¡Súmate y sé parte de nosotros!

Esta persona tendrá la misión de proporcionar soporte y asesoría integral a colaboradores y líderes en la implementación de los procesos de Recursos Humanos, con el fin de asegurar una ejecución eficiente de la estrategia organizacional. El HR Advisor debe garantizar canales de comunicación expeditos y efectivos, promover el cumplimiento del reglamento interno, apoyar en la resolución de conflictos y facilitar la aplicación de normativas laborales vigentes, todo bajo los estándares de calidad, compliance y valores de la Red.

Principales Funciones

• Ser socio estratégico de Recursos Humanos en las unidades a cargo, apoyando a subgerentes y jefaturas en la implementación de procesos clave como reclutamiento, inducción, formación, comunicación, desarrollo organizacional y gestión del desempeño.
• Asesorar a jefaturas en la correcta interpretación y aplicación del reglamento interno y normativa laboral, realizando investigaciones, entrevistas, levantamiento de antecedentes y redacción de actas de conversación o amonestaciones cuando corresponda.
• Resolver consultas y realizar seguimiento en materias como remuneraciones, asignaciones, beneficios sindicales y procesos de desvinculación.
• Gestionar y controlar la dotación, nuevos ingresos y planificación de vacaciones en los sistemas definidos por la Red.
• Coordinar y asegurar el cumplimiento normativo de los procesos de negociación colectiva y relaciones laborales.
• Procesos de contratación y egresos ejecutados conforme a estándares institucionales, con documentación y trazabilidad adecuada.
• Apoyar en la ejecución de tareas transversales o extraordinarias asignadas por la jefatura, que permitan el buen funcionamiento del área o del centro.

Requisitos

• Formación: Psicólogo(a), Ingeniería en RRHH o similar.
• Experiencia: 3 años en cargos de RRHH.
• Conocimientos: Remuneración, Compensaciones, Control de Gestión, Leyes y Derecho Laboral.
• Excluyentes: Experiencia con rFlex y Excel intermedio.

Beneficios Principales

• ¡Tu salud y la de tu familia es lo más importante! Accede a nuestro exclusivo Plan de Salud Integral UC CHRISTUS.
• Porque queremos que sigas aprendiendo, podrás acceder a formación de calidad con el sello UC.
• Beneficios como vales de almuerzo, movilización, acceso a seguros complementarios de salud, descuentos o convenios.
• Posibilidades de desarrollo y capacitación en los diversos servicios de nuestra Red.

Más sobre nosotros

Formamos parte de la Pontificia Universidad Católica de Chile y CHRISTUS Health, una de las 10 instituciones de salud más grandes de Estados Unidos. Nuestra misión es brindar atención médica basada en el cuidado humanizado, respetando la dignidad e integridad de las personas. Guiados por valores como respeto, responsabilidad, integridad y solidaridad, somos un equipo de profesionales dedicados al servicio de los demás.

Contamos con más de 14 centros médicos, 61 Unidades de toma de muestra desde Arica a Punta Arenas, 1 hospital y 2 clínicas, con cerca de mil médicos y más de 4000 colaboradores comprometidos en cuidar la Salud de nuestra comunidad.